阳光企务力规范，，，
严控用度最领先，，，
一毫一厘莫轻视，，，
精打细算记心间。。
“阳光用度”模式
【爆发配景】
每个企业都有自己的愿景、规范、流程……，，，但在九十年月，，，很少有企业的员工能够自觉自愿遵守和坚持企业的规章、流程，，，大多企业只能以奖罚来约束和刺激员工行为，，，可是事情往往适得其反。。有一些员工待人阳奉阴违，，，喜欢占小自制，，，总想少干活多拿钱，，，甚至挖企业墙角，，，私饱中囊。。尤其是在没有互联网或者互联网不蓬勃的时代，，，企业治理不透明，，，财务风险无时无刻不保存。。为了改变其时的不规范征象，，，tyc41183太阳成集团推出了“阳光用度”模式，，，实验透明治理、企务果真，，，杜绝暗箱操作，，，让一切在阳光下运行，，，推动了企业的康健久远生长。。
【爆发案例】
tyc41183太阳成集团石油时期，，，冯玉堂报销出差打的费，，，票面金额10元，，，他自己在票面注明“实报6元”。。由于其时发票为定额发票，，，一般报销多依据票面金额实报。。冯的做法让李总感应十分震撼，，，虽然钱少，，，但一个人的素质太要害了，，，接着在全公司转达表扬，，，并予以奖励，，，同时也引起了李总深刻的反思。。李总连忙决议修改用度报销制度，，，以确保报销用度的真实性，，，并亲自设计阳光用度的报销封面。。以后，，，李总要求秘书制作“怎样应用阳光模式”的课件，，，在集团下属各公司、团队举行培训，，，阳光文化获得很好的诠释，，，用度本钱也显着下降。。经由总结，，，提炼出阳光透明的用度审核模式——“阳光用度”模式。。现在，，，该模式已成为公司应用最好的模式之一。。
【模式界说】
公司各部分用度报效需以PPT形式在月会上叙述每一笔用度爆发的原因、用途及目的。。各人若是有疑问或意见，，，就地指出，，，通过现场指挥的形式，，，每一笔用度支出都做到果真、公正、公正，，，对股民认真，，，对员工认真。。
【应用案例】
案例一：小刘是营销公司的一名新员，，，月会阳光用度时，，，王司理要求小刘针对自己的用度逐一作出诠释，，，关于没有事实依据的票据就地宣布作废，，，并将部分不对理开销扣了下来。。小刘很是生气，，，以为司理不应该扣除自己的用度。。于是找省总理论，，，省总相识后，，，审查小刘的票据。�？？？？春�，，，省总说：“为什么扣掉了这些用度？？？？你想想是不是有的人帮了大忙，，，而有些人却基础没起到作用？？？？我们做事情，，，要把主要精神放在要害人物上，，，而不是芝麻绿豆一起抓”。。经由省总指导，，，小刘恍然大悟，，，在市场开拓中不再急于求成，，，而是先剖析问题，，，再针对性解决，，，不但用度大大降低，，，并且很快乐成开发出市场。。
案例二：医贸集团组织召开客户联谊会，，，聚会竣事后举行阳光用度。。财务认真人李司剃头现此次聚会本钱较昔日有所升高，，，于是针对住宿、餐饮、车辆、物资、园地、培训、旅游、礼物、宣传等种种用度参照前三次大型聚会举行比对性剖析，，，发明此会有几项用度凌驾过往4万多，，，并找出了用度增高的因素。。李司理给各人算了一笔账：公司每年举行种种学术会加总部大型聚会二十多场，，，每场聚会花销都很大，，，若是各人在每一个环节上都有节约本钱的意识，，，这样我们抠出来的利润就能救助更多的弱势人群！通过阳光用度，，，不但强化了各人的本钱意识，，，并且增强了员工的责任心。。
祝君事业如日中天，，，心情阳光绚烂！
阳光企务力规范，，，
严控用度最领先，，，
一毫一厘莫轻视，，，
精打细算记心间。。
“阳光用度”模式
【爆发配景】
每个企业都有自己的愿景、规范、流程……，，，但在九十年月，，，很少有企业的员工能够自觉自愿遵守和坚持企业的规章、流程，，，大多企业只能以奖罚来约束和刺激员工行为，，，可是事情往往适得其反。。有一些员工待人阳奉阴违，，，喜欢占小自制，，，总想少干活多拿钱，，，甚至挖企业墙角，，，私饱中囊。。尤其是在没有互联网或者互联网不蓬勃的时代，，，企业治理不透明，，，财务风险无时无刻不保存。。为了改变其时的不规范征象，，，tyc41183太阳成集团推出了“阳光用度”模式，，，实验透明治理、企务果真，，，杜绝暗箱操作，，，让一切在阳光下运行，，，推动了企业的康健久远生长。。
【爆发案例】
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【模式界说】
公司各部分用度报效需以PPT形式在月会上叙述每一笔用度爆发的原因、用途及目的。。各人若是有疑问或意见，，，就地指出，，，通过现场指挥的形式，，，每一笔用度支出都做到果真、公正、公正，，，对股民认真，，，对员工认真。。
【应用案例】
案例一：小刘是营销公司的一名新员，，，月会阳光用度时，，，王司理要求小刘针对自己的用度逐一作出诠释，，，关于没有事实依据的票据就地宣布作废，，，并将部分不对理开销扣了下来。。小刘很是生气，，，以为司理不应该扣除自己的用度。。于是找省总理论，，，省总相识后，，，审查小刘的票据。�？？？？春�，，，省总说：“为什么扣掉了这些用度？？？？你想想是不是有的人帮了大忙，，，而有些人却基础没起到作用？？？？我们做事情，，，要把主要精神放在要害人物上，，，而不是芝麻绿豆一起抓”。。经由省总指导，，，小刘恍然大悟，，，在市场开拓中不再急于求成，，，而是先剖析问题，，，再针对性解决，，，不但用度大大降低，，，并且很快乐成开发出市场。。
案例二：医贸集团组织召开客户联谊会，，，聚会竣事后举行阳光用度。。财务认真人李司剃头现此次聚会本钱较昔日有所升高，，，于是针对住宿、餐饮、车辆、物资、园地、培训、旅游、礼物、宣传等种种用度参照前三次大型聚会举行比对性剖析，，，发明此会有几项用度凌驾过往4万多，，，并找出了用度增高的因素。。李司理给各人算了一笔账：公司每年举行种种学术会加总部大型聚会二十多场，，，每场聚会花销都很大，，，若是各人在每一个环节上都有节约本钱的意识，，，这样我们抠出来的利润就能救助更多的弱势人群！通过阳光用度，，，不但强化了各人的本钱意识，，，并且增强了员工的责任心。。
祝君事业如日中天，，，心情阳光绚烂！